En GISA nos dedicamos a la recolección de residuos CRETI, manejo especial y RSU, estamos comprometidos con:

• El cumplimiento de las expectativas y satisfacción del cliente.
• Los impactos ambientales y la protección del medio ambiente, incluida la prevención de la contaminación.
• Proporcionamos condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de lesiones y deterioro de la salud a través de eliminar los peligros y reducir los riesgos, así como la consulta y participación de los trabajadores.

Estamos comprometidos en cumplir con la legislación aplicable y otros, y la mejora continua.

En GISA hemos adoptado la Responsabilidad Social Empresarial como una herramienta que nos ayude a buscar la sostenibilidad de la empresa, involucrando a todos nuestros colaboradores así como a nuestras partes interesadas añadiendo valor a todas nuestras actividades.

Esta política aplica a todas nuestras unidades de negocio y a cada uno de nuestros colaboradores y es extendida a todos nuestros grupos de interés, buscando la sensibilización y toma de conciencia con la responsabilidad social empresarial,  tomando en cuenta su participación y mejorando continuamente, con la finalidad de promover nuestra razón de ser de GISA.

Nos comprometemos a colaborar activa y voluntariamente a favor del desarrollo social, económico y ambiental de nuestro país a través de actividades que remarcan nuestros valores y compromisos.

GISA ha identificado como uno de nuestros motores para buscar la responsabilidad social empresarial el fortalecimiento y competitividad de la empresa, buscando un mejor posicionamiento de la misma y teniendo mejores oportunidades de crecimiento y generación de empleos, beneficiando a cada una de las partes de esta organización.

Estamos comprometidos en buscar la sostenibilidad ajustando nuestros esquemas y sistemas de tal manera que estemos alineados con este objetivo, designando los recursos necesarios para el cumplimiento así como la contratación equipo de trabajo capaz y comprometido con la responsabilidad social.

En GISA trabajamos bajo objetivos desafiantes que nos ayuden a renovarnos continuamente con la finalidad de alcanzar de manera enfocada la sostenibilidad empresarial.

Nos aseguramos que nuestras actividades vayan alineadas a la protección de los Derechos humanos y así como la privacidad de los datos de nuestros grupos de interés.

Creamos y mantenemos canales de comunicación con todos nuestros grupos de interés, para mantenerlos al tanto en los temas que los involucren asegurando así una transparencia empresarial ética, social y financiera.

Otros de nuestros motivadores en materia de Responsabilidad Social Empresarial es el mejoramiento del ambiente laboral en GISA.

Buscamos que nuestros colaboradores se sientan seguros en las labores que desempeñan, procurando su permanencia y crecimiento dentro de la organización, ofreciendo condiciones competentes, estímulos al reconocimiento de un buen trabajo y/o ideas de mejora y flexibilidad laboral.

Procuramos que se desempeñen en un ambiente laboral sano, promoviendo el trabajo en equipo dentro de la organización. También aseguramos la confidencialidad en temas o situaciones en la que los colaboradores estén involucrados.

Nos preocupamos por el desarrollo profesional y personal de nuestros colaboradores, poniendo a su disposición herramientas y recursos para su bienestar físico, social, económico, psicológico y profesional.

En GISA rechazamos cualquier tipo de discriminación y desigualdad. Nos esforzamos para proveer condiciones igualitarias a todos nuestro personal sin hacer ningún tipo de distinción.

GISA se compromete a respetar la libertad de afiliación política, religiosa, sindical, etc.  Para GISA parte importante del bienestar de nuestros colaboradores es su familia, por lo cual estamos comprometidos en extender nuestros programas y beneficios a las familias de todos nuestros colaboradores, haciéndolos participes de esta empresa.

Estamos conscientes de que estos objetivos los alcanzaremos siguiendo un marco de ética que nos identifique como parte de esta organización, haciendo parte a cada uno de nuestros colaboradores y grupos de interés de este régimen de valores que nos representan como GISA.

Tomando este impulso buscando alcanza otro de nuestros motivadores el cual es la solidificación de nuestras relaciones comerciales con nuestros clientes, proveedores y socios comerciales.

Fomentamos una cultura de competitividad  responsable en el beneficio del bien común con prácticas de mercado honestas y transparentes.

Mantenemos una cultura de transparencia con nuestras parte interesadas proporcionando información sobre nuestros servicios.

Buscamos tener una excelente relación entre empresa y sociedad gestionando nuestros impactos relacionados con cada una de nuestras actividades, tomando en cuenta la opinión, cultura, creencias e intereses de la comunidad, manteniendo una estrecha comunicación.

Apoyamos y promovemos los movimientos que contribuyan a la reducción de desigualdad social, impulsando acciones que interesen a la comunidad, involucrando a todos nuestros grupo de interés en este compromiso de la empresa.

Establecemos alianzas intersectoriales con organizaciones de la sociedad civil, educativas y de gobierno para atender necesidades de interés público.

Nos preocupamos por el desarrollo de nuestra comunidad impulsando el emprendimiento y crecimiento económico y profesional facilitando programas de autoempleo.

La preservación del medio ambiente es una prioridad para grupo GISA. Sabemos que una pieza clave para alcanzar la sostenibilidad es nuestra cadena de valor, por lo cual se les da prioridad a los proveedores que cuentan con servicios o productos que toman en cuenta los criterios ambientales, además que preferimos productos y tecnologías amigables con el medio ambiente.

Nos esforzamos por alcanzar nuestros objetivos ambientales y poner en marcha nuestros programas ambientales. Medimos y gestionamos nuestros indicadores ambientales.

Promovemos el aprovechamiento energético, el uso sustentable de los recursos naturales e insumos, la compensación ambiental, la implementación de estrategias que disminuyan los impactos ambientales negativos, así como buenas prácticas  reducción, reutilización y reciclaje de residuos. Impulsamos la cultura ambiental interna y externa a través de la educación y campañas de comunicación ambientales.

GISA ha sido distinguida como una Empresa Socialmente Responsable colaborando activa y voluntariamente en pro del desarrollo social, económico y ambiental de nuestro país a través de actividades que remarcan nuestros valores y compromiso. Plenamente convencidos de que la sostenibilidad es el camino para un futuro éxitoso.

Responsabilidad Económica:

Trabajamos para tener relaciones más fuertes y transparentes con todos nuestros grupos de relación, estableciendo lineamientos que dictan la forma en la que se debe conducir el negocio.

Responsabilidad Social:

Buscamos contar con un ambiente laboral favorable en dónde todos nuestros colaboradores interactúan bajo fundamento de justicia, igualdad y respeto, propiciando el desarrollo humano y profesional de ellos y sus familias.

Identificamos y monitoreamos las necesidades de la comunidad en la que operamos, estableciendo vínculos con la misma para trabajar en busca del beneficio de todos.

Responsabilidad Ambiental:

Respetamos el medio ambiente, aprovechando al máximo nuestros recursos y establecemos las medidas necesarias para la minimización de los impactos ambientales negativos. Trabajamos en el fortalecimiento de una cultura ambiental a través de la educación dentro y fuera de nuestra empresa.

1. GISA es una empresa que ha adoptado la Responsabilidad Social Empresarial como la herramienta para encaminarse hacia la sostenibilidad.
2. Respetar y cuidar el medio ambiente en todos y cada uno de nuestros procesos.​
3. Combatir interna y externamente prácticas de corrupción con la difusión de nuestros valores.​​
4. Trabajar para mantener lugares de trabajo seguros y saludables.​
5. Impulsar condiciones favorables para el desarrollo personal y profesional de nuestra gente.​​
6. Fomentar una cultura de competitividad responsable en beneficio de la sociedad.​
7.  Asegurar el total respeto por la dignidad humana, igualdad de género y los derechos humanos en cada proceso de la empresa.
8.  Establecer vínculos con la comunidad en la que operamos, contribuyendo al desarrollo  y mejoramiento de la misma.​
9. Identifica y apoya causas sociales como parte de su estrategia de acción empresarial.​
10. Participar en alianzas intersectoriales con organizaciones de la sociedad civil y de gobierno para atender necesidades sociales de interés público.​​